Ines Obersteiner

Since she became a coach in 2017, Ines Obersteiner has supported directors, managers and their teams in increasing their agility, adaptability and creativity in order to improve their professional interactions, making them more fluid, efficient and satisfying. As a result, they will achieve better communication, collaboration and, as a consequence, a better productivity. She is called upon for coachings in French, English or German in contexts of organizational transition, new postings, development of talents for key positions or even the facilitation of practice exchange groups between peers. Ines offers individual face-to-face or remote sessions, team support is held in meetingroom sessions. Her former professional lives have taken her from Austria, where she is originally from, to France where she has lived and worked for over 20 years now. Ines is used to international work environments, where she has experienced the importance of human relations in achieving individual and collective goals, particularly when she was working in large groups and organizations, such as the LVMH Group and its prestigious Maisons. Seit sie 2017 auf Coaching umgeschult hat, unterstützt Ines Obersteiner Direktoren, Manager und ihre Teams dabei, ihre Agilität, Anpassungsfähigkeit und Kreativität zu steigern, um ihre beruflichen Interaktionen zu verbessern, sie flüssiger, effizienter und zufriedenstellender zu gestalten. Das ermöglicht ihnen, eine bessere Kommunikation, Zusammenarbeit und folglich eine bessere Produktivität zu erreichen. Ines wird für Coachings in französischer, englischer oder deutscher Sprache in Kontexten des organisatorischen Wandels, der Neuanstellung, der Unterstützung von Talenten, die Schlüsselpositionspotential haben, oder auch zur Leitung von Praxisaustauschgruppen zwischen Kollegen herangezogen. Sie bietet individuelle Präsenz- aber auch Remotesitzungen an, die Teamunterstützung findet in Präsenzseminaren oder -workshops statt. Ihr früheres Berufsleben führte Ines von Österreich, wo sie ursprünglich herkommt, nach Frankreich, wo sie seit über 20 Jahren lebt und arbeitet. Ines ist an internationale Arbeitsumgebungen gewöhnt, in denen sie die Wichtigkeit zwischenmenschlicher Beziehungen zur Erreichung individueller und kollektiver Ziele erfahren hat, insbesondere als sie in großen Gruppen und Organisationen wie der LVMH Group und ihren renommierten Maisons gearbeitet hat.

DESU Université Paris 8. Fabulous Systemic Learning. Clean Language and Clean Space (Clean Learning UK).

Individual coaching